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물그릇의 위치를 여러 곳에 마련하거나,체온을 조절할 수 있는 피난처가 됩니다.느끼고 있다는 신호일 수 있습니다.노령묘는 고온다습에 더 민감하게 반응합니다.피부병 등의 원인이 될 수 있습니다.곰팡이균, 세균이 번식하기 쉽습니다.고양이는 땀샘이 거의 없기 때문에특히 대리석판은 자연 냉기를 머금고 있어 고특히 긴 털을 가진 품종이나 비만 고양이,봄과 가을처럼 기온이 온화할 때는공기 전체가 고르게 따뜻해지도록 하고,고양이는 체온 조절 능력이 약하기 때문에,환기를 시키는 것은 매우 중요합니다.직접 닿지 않도록 방향을 조절해야 하며,고양이 행동을 통한 온도 확인 방법은?고온다습 환경 관리 방법은?전기방석이나 온열매트를 사용할 경우고온다습 환경이란?고양이는 언어 대신 행동으로 환경에고양이가 쉴 수 있는 시원한 공간과 충분한실내 습도 관리 방법은?고양이의 체온이 40도 이상으로 올라가면 위험합니다.그러므로 고양이적정온도를 맞춰주는게 중요합니다.반대로 여름철에는 습도가 너무 높아지면습도는40~60%가 가장 이상적입니다.고온다습한 환경은 단순한 불쾌감을 넘어서고온다습은 공기 온도가 높고식욕부진:지금부터 꼼꼼히 준비해 주세요.곰팡이나 세균 번식 위험이 커지므로, 제습기를고양이적정온도 관리를 철저히 해야 합니다.실내에서 자주 발생합니다.수분이 부족하면 소변 양이 줄고,너무 낮은 온도 설정도 피하는 것이 좋습니다.쾌적하게 지낼 수 있도록,고양이에게도 무기력함, 식욕 저하,더운 날씨가 계속되면 물을 덜 마시게 되고,에어컨을 사용할 때는 바람이 고양이에게보호자의 작은 관심과 노력이 큰 차이를 만들어냅니다. 여름철 반려묘 건강 관리,과열 증상의 가능성이 있으므로 주의가 필요합니다.대표적인 방법으로는 쿨매트, 대리석판, 타일 바닥,화상을 방지하기 위해 반드시 낮은 온도로높이의 온도를 기준으로 환경을 조절해 주세요.특히 여름철에는 고양이적정온도 습도를또한 습식 사료나 수분 보충 간식을 함께 제공하면더위를 많이 타는 고양이를 위해곰팡이균이나 세균이 번식하기 쉬운 환경이 되므로고양이에게는 더욱 위험한 계절입니다.열사병은 갑자기 의식을 잃거나 경련, 호흡 곤란을실제로 바닥과 공중의 온도 차이를 느낄 수 있습니다.단, 외부의 온도가 너무 높거나어떤 영향을 주는지, 그리고 고양이적정온도와고양이가 자주 머무는 장소의 높이에 맞추어특히 고온다습한 환경은 고양이의 건강에 심각한20~24도가 적당하며,환기를 통해 실내의 묵은 습기와 더운 공기를 배출하고,더위에 매우 민감합니다.체온을 효과적으로 낮추기 어렵고,자거나 타일 위에서 오래 머무른다면이상적인 습도는 40~60%이며,이어질 수 있습니다.습도가 높으면 털 속에 수분이 머물러선택해 환기하는 것이 좋습니다.반드시 제습기를 사용해 습도를 조절해야 합니다.지속적으로 확인하고, “누가 위탁업체 노동자들까지 신경쓰겠어요” 영통소각장 설계·시공업체 선정되고도 고용대책 전무 수원시, 착공전까지 고용 대책 마련할 것 수원 자원회수시설(영통소각장)에서 일하는 조성환씨는 “25년 동안 냄새나고 위험한 곳에서 묵묵히 일햇는데, 노동자들 잘못이 아닌 수원시 정책으로 한 순간에 해고당하는 건 불합리하다”고 비판했다. /2025.7.3 목은수기자wood@kyeongin.com 수원 자원회수시설 시설개선사업이 본격적으로 진행되면서, 공사 기간 동안 일자리를 잃을 것을 우려(2023년 10월 24일 인터넷 보도)한 위탁업체 소속 노동자들의 불안감이 커지고 있다. 특히 설계·시공업체 선정이 완료된 이후에도 고용 대책이 확정되지 않으면서 노동자들의 불안이 더욱 증대되고 있다.5일 수원시 등에 따르면 수원 자원회수시설(영통소각장) 시설개선사업의 실시설계 적격자로 ‘(주)태영 컨소시엄’이 지난달 결정됐다. 수원시 위탁을 받은 한국환경공단은 설계·시공 일괄 입찰(턴키) 방식으로 담당 업체를 선정했다. 이번 사업은 20년 이상 장기 가동으로 노후화된 시설과 수명을 다한 소각로를 전면 대보수하는 작업으로, 오는 12월 착공해 2026년 7월부터 2년 동안 소각 운영을 전면 중단할 예정이다.하지만 설계·시공업체가 결정된 상황에서도 자원회수시설에서 근무하는 노동자들의 고용 대책은 마련되지 않아, 일자리 상실에 대한 불안감이 커지고 있다. 공공연대노동조합 경기본부 수원소각장지회에 따르면 현재 이 시설에서 일하는 노동자는 50여명에 달하며, 대부분은 20년 넘게 3~5년마다 바뀐 위탁업체와 계약을 맺고 일해온 직원들이다. 이에 공사 기간 동안 대체 일자리를 제공받고 공사 완료 후 다시 원래 일터로 복귀할 수 있도록 대책 마련을 요구하고 있다.중앙제어실에서 근무하는 A(55)씨는 “시설이 완전히 사라지는 것이 아니라 다시 짓는 상황인데, 2년 후에 누가 우리같은 위탁업체 소속 노동자들을 신경 쓰고 약속을 지킬지 모르겠다”면서 “재작년부터 대보수공사에 대한 논의가 시작됐지만, 고용 대책은 전혀 진전되지 않았고 소각장 중단까지 1년밖에 남지 않아 불안하다”고 말했다.조성환 지회
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